发言稿怎么写，领导发言稿格式及范文

　一、明确主题

　　主题是一篇发言稿的核心和精神内涵所在，确定主题，首先要保持方向的正确性。方向正确，无外乎符合党的基本路线，符合中央的方针政策，符合相关法律要求，符合流行价值观等，同时保持与所属单位、上级机关单位文化一致，与领导班子要求一致；其次，主题要有新意。对于领导而言，发言是少不了的，特别是年中、年终以及举行各种盛大会议时，发言更是必不可少，所以每年都需要很多发言材料。这些材料，乍一看是“年年岁岁花相似”，实际上是岁岁年年话不同，会写发言材料的人，会跟随主题的变动而更改内容，因为每一年的工作虽然大同小异，但主题永远不同，根据主题“套内容”，写出的发言稿才有新意；最后，确立新主题的时候要注意，主题必须建立在发言要求和场合深入研究和准确把握上，以及对发言要求“上下左右”全方位的了解中，撰稿前，可以与领导反复沟通，明确领导想法后再进行要简单得多。主题明确了，下一步便是谋篇布局，这是确立整篇发言稿框架的关键一步。

　　二、谋篇布局

　　写讲话稿不是率性而为，不是恣意挥洒，不是信马由缰，在开篇之前，如果不是经验特别丰富的发言老手，最好是先确立框架、谋划布局，现将文章框架立起来，再往里面补充血肉，谋篇布局是写好一篇立意深远、行文得当、调理明晰的发言稿的基础，需要事先想好了再下笔。那么如何谋篇布局，才能确保发言不离主题，详略得当，引人注目呢？首先，要紧紧围绕上级文件精神、紧紧围绕工作实际、紧紧扣住需要解决的问题来讲，上级文件精神是核心，结合工作实际是为了避免空谈，扣住解决问题是为了发言有成效，而不是讲过了，也忘了；其次是明确重点、要点，该讲的要讲好，不需要将的几句话带过，可罗列成几点分开讲，几点则分别围绕“讲为什么”、“讲是什么”、“讲怎么做”来讲；接着观点要讲得鲜明，不能囫囵吞枣，声东击西，讲不清、道不明，观点是别人想听到、想学习的，最好不要人云亦云，讲自己的真实想法、说自己的真实故事、念自己的真实体会，如果实在找不到特别的观点，那么就发散思维，多列举几个，切忌观点不能空洞，不能干巴巴的，要言之有物、言之有理，不能石头沙子一把抓，等到一篇发言稿讲完了，听得别人糊里糊涂，自己也讲得一塌糊涂；最后就是整体要和谐统一，比如标题字数要保持整齐，同一级标题中结构要相似等，讲起来也让人觉得很干净利落，读起来也比较有起势。

　　谋好了篇布好了局，接下来就需要往里面填血肉了，这一步费时间也费精力，一定要耐心、认真且找到对的方法。

　　三、收集发言所需材料

　　一份好的发言，或多或少都需要实打实的材料作为支撑，俗话说，手里有粮，心里不慌，查阅了很多资料，写起来心里自然有底。这里所说的资料，不仅是当前写的发言稿需要的素材，也指每一次写稿需要的素材，因此需要日积月累，平时多看多写多联系，胸中有素材、有墨水，写起来便成竹在胸了。

　　积累素材是第一步，接下来便要取其精华，去其糟粕，不是任何材料都能拿来使用的，我们要练就一双火眼金睛，将不好用、不能用的素材剔除，将好用的素材留下，如果囫囵吞枣，什么都想要不仅会加大工作量，降低工作效率，最后写出来也可能是牛头不对马嘴，出现拼凑之嫌。

　　接着，发言稿的素材要挖得深，要用得贴切。发言，是围绕某一个主题或话题进行演讲，归根结底也是演讲类型，因此，所用的素材不能脱离实际，不宜高谈阔论，而是要深入去挖掘当地符合发言主题或话题的素材，这样能够让发言具有地方特色，也不会显得“假大空”。

　　然后，发言要结合发言者的身份，普通发言人，需要立足实际，最好是接地气，语言不宜夸张、过多修饰，适合平铺直叙，多加一些接地气的语言，多用一些俗语等，在质朴中娓娓道来，最好结合身边的事例，让发言稿的内容“沉下来”，如果是领导级别，那么就要拔高站位，有层次，有思想，加一下“场面话”，一些领导人的名言等，让发言“高大上”起来。

　　最后，发言稿的内容要与讲话场合相适应。射箭要看靶子，弹琴要看听众，发言稿也需要看场合，看听众，可不能张冠李戴，对牛弹琴。如果是向上级汇报，态度要谦虚，语言要端正，语气要低调，如果是对下级，要表现出权威性和指导性，如果是对老百姓说，接地气，略带些幽默再好不过。发言稿的素材就说到这里，下面小编想说说发言稿的语言。

　　四、细化发言稿的语言

　　发言稿的语言是整篇发言稿的精气神儿，如果不得其法，很容易造成语言干燥乏味，不明所云。好的语言等于成功的一半，在酝酿语言时，不妨从以下几个方面着手准备：

　　一是不能有错。什么场合说什么话，什么领导站什么位。领导讲话时语言不能有错，观点不能有错，政策不能有错，数据不能有错，引用不能有错，因此，在撰稿时要小心谨慎，严格把关，不能出现任何低级错误，这是最基本的。

　　二是有度。凡事不能太过，过则容易油腻，过则容易虚伪，点到为止即可，在发言稿中也是如此。撰写发言稿的时候，我们弄清楚哪些能写，哪些需要深写，哪些需要浅写，把握好发言的度，才能形成恰到好处的感觉。在发言稿完成之后，还有一个步骤就是精雕细琢

　　五、精雕细琢加以完善

　　经验告诉我们，一篇好的发言稿是无法一蹴而就的，这需要我们不断更改、雕琢、打磨。撰写发言稿就像是在雕刻，首先要从整体把握，先从内容上看看，思想上有没有问题，主题有没有跑偏，观点有没有错，再从形式上推敲，层次是否明了，结构是否合理；然后盯住标题，大小标题衔接是否恰当，与发言主题、材料是否契合，段落和层次是否衔接得当，首尾是否能够呼应；最后从语言上斟酌，写完后通篇看一遍，查漏补缺，看看有没有错别字，然后放到一边，隔一段时间再检查，刚写完容易出现思想上的盲区，不容易发现错误，当头脑放松后再去检查，则容易检查出毛病。

　　领导发言稿格式及范文

　　同志们：

　　今天，我们在这里召开xxx会议，主要任务是认真学习贯彻xxx会议精神，全面动员部署我市开展xxx工作。刚才，某某同志，以及某某同志的讲话，讲得很好，非常深刻，希望大家深刻领会、认真落实，全力推动xxx工作深入开展，努力开创xxx工作新局面。

　　下面，围绕xxx工作，我再讲几点意见：

　　一、提高认识，充分领会xxx工作的重要性当前，xxx工作在我市已经开创了很好的局面，获得了不小的成绩。同时，也要清醒的看到，xxx工作在Xxx方面还有进一步提升的空间，xxx工作还需要从深度和广度上进一步推进。各级领导要站在全局和战略高度，充分认识开展Xxx工作的重要意义，切实把思想和行动统一到市委的部署要求上来，进一步增强责任感和使命感，努力形成上下“各负其责、齐抓共管”的良好局面，更加自觉主动地做好xxx工作，二、加强落实，确保各项工作任务落到实处要加强领导，明确责任，认真对照相关要求，把目标任务分解到部门、具体到项目、落实到岗位、量化到个人，真正做到以责任促落实，以责任促成效，形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。目前，有个别同志、个别部门，存在一些很不好的现象，即热衷于搞形式主义，以会议落实会议，用文件传达文件。当然，适当的会议、文件是必要的，但光讲空话、打官腔，是远远不够的，只有扎扎实实推动xxx工作的深入开展，抓出实效，抓出成绩，才能确保圆满完成今年的目标任务。

　　三、完善制度，建立健全xx×工作的长效机制要以制度化建设为抓手，建立完善xxx工作的长效工作机制和活动运行机制，以科学管用的制度保障xxx工作常态化发展，要注重集思广益，科学周密地制定xxx工作的相关制度，要做到相互衔接、系统配套，形成有机整体，增强制度的系统性；既重视研究制定实体性制度，又注重研究制定程序性制度，增强制度的可操作性。要坚持抓落实原则，处理好建立和执行的关系。再好的制度规定，不执行，只能是“说在嘴上、写在纸上、贴在墙上”的东西。要把制度的执行作为长效机制建设的重要内容，在建立制度的同时，同步制定切实可行的实施办法，保证制度的落实，并长期发挥作用。

　　四、加强宣传，营造关系支持xx×工作的浓厚氛围要紧紧围绕xxx目标，进一步深化巩固xxx工作的大好局面，要整合各方力量，对xxx工作进行全过程、全方位、多层次的深入宣传，重点宣传xxx工作的重要意义和工作目标，市委关于xxx工作的总体部署和重要举措，全市xxx工作的新成绩和新亮点，不断提高广大市民对xxx工作的知晓率、满意率和支持率，努力营造浓厚氛围，为Xxx工作提供强大的思想保证和舆论支持，同志们，xxx工作事关全市工作大局，是我们责无旁贷的重要使命。希望大家按照既定的目标和确定的措施，一件件抓细化、一项项抓落实，努力为开创xxx工作的新局面做出应有贡献。

　　谢谢各位。