【发言材料】全区年轻干部暨选调生素质能力提升培训班优秀学员座谈会学习心得

心得1

本次培训以“赢在中层”为主线，充分体现了中层干部对于经济社会发展的重要性。培训期间，我一直在思考中层干部的定义是什么，我想应当是领导的参谋、单位的骨干、沟通的纽带、业务的高手。中层干部应当具备有优秀的品格支撑他的工作，要理想信念坚定，要知识丰富，要担当作为，要守正创新。结合培训内容，联系本职工作，现将心得体会汇报如下：

 一是要成为知敬畏守底线的中层干部。为政之要，贵在坚持，廉洁之本，贵在自律，规矩纪律是工作的压舱石。在培训期间，区委党校石洪艳校长以实例为我们讲解了年轻干部意识形态的具体内容，观看了《失守的青春—年轻干部严重违纪违法案件警示录》，震慑作用很强烈。作为青年干部，特别是从事督查相关工作，不定期与企业、项目方、基层等打交道，要严守纪律规矩意识，敢于动真碰硬，恪守清正廉洁底线，远离诱惑，自觉净化工作圈、社交圈，培养优良的工作作风。

 二是要成为理想信念坚定的中层干部。中层干部是党和国家事业发展的生力军，理想信念是青年干部行稳致远的“定海神针”，是不负党和人民期望的“定心丸”。犹记得市委党校赵烽校长讲授的“学习习近平总书记关于年轻干部成长的重要论述”一课，以总书记在梁家河的工作经历讲述了坚定理想信念的重要性，让我倍受鼓舞；孟庄镇宋晓娜镇长投身乡村振兴事业，一心一意、一以贯之，不断带领孟庄人民发家致富，是对理想信念的深刻实践；苏州市工业园区坚定发展是第一要务的决心，涅磐重生，破茧成蝶，创造了园区发展神话。作为生长在枣庄市老城区的一名青年，聚焦督查推进工作，我深刻明白，坚定理想信念，要围绕市中区发展、人民群众生活，坚守初心使命，不断创新思路、锐意进取，服务市中高质量发展。

 三是要成为理论知识扎实的中层干部。学习是中层干部终身的事业，在广大干部成长的道路上“既多读有字之书，也要读无字之书”。这次培训既从宏观角度解读了党的二十大精神，又安排到泉为新能源产业、永安薄板泉红色教育基地等现场考察学习，让我深刻明白不断充能学习对干部成长的重要意义。围绕“强工兴产 转型突围”“工业强区 产业兴区 城建立区”战略，推行一线工作法，深入基层开展督查工作，多到田间地头走走，多到镇街、村居（社区）转转，在倾听群众所想所盼中拓宽基层视野，在解决群众急难愁盼中增加基层经验，在解决群众实际问题面对的“难点”“痛点”“堵点”中增长本领。

 四是要成为敢担当善作为的中层干部。有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。干事担事，是干部职责所在，更是价值所在。苏州培训期间，新汇点培训机构邀请的党政领导、党校老师深入讲解了园区领导干部一路披荆斩棘、砥砺前行的奋斗史，为我们分析了当前各项工作面临的形势和挑战。作为一名年轻干部，我们要有强烈的责任意识，把高标准履职尽责作为基本要求，做到日常工作能尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责。督查工作千头万绪，随时出现急难险重任务，督查对象涉及面广，要敢于动真碰硬，大力弘扬勇于担当、善于作为的实干之风，以优良作风促工作落实。

心得2

 9月7日至10月8日，根据组织的安排，我有幸参加了由区委组织部和区委党校联合举办的赢在中层——全区年轻干部暨选调生素质能力提升班，本次培训，教学内容上的精心编排，现场实地教学的周密部署，授课老师们的言传身教，无一不体现着组织对年轻干部的高度重视和培养我们的良苦用心。通过参加本次培训，我在思想上和认识上都有较大的收获，下面结合自身工作谈一下具体的几点体会：

  一是坚持学以致用，增强理论联系实际的自觉性和主动性。坚持理论联系实际，这是我党的三大作风之一，也是青年干部必须始终坚持的工作法宝之一。通过这段时间的学习，不仅使我的理论水平有了较大提高，站得更高，看得更远，而且做到了学以致用，敏锐洞察问题、理性分析问题和科学解决问题的能力也有了较大提高。作为一名人大工作者，更要将所学的关于全过程人民民主的重大理念与工作进行紧密结合，以“家站室”为依托，应用线上代表履职平台，通过“双联”活动、代表接待日活动、代表小组活动等形式，充分发挥人大代表紧密联系群众的桥梁和纽带作用，为更好的发挥人大代表在发展和践行全过程人民民主中的重要作用提供服务保障。

  二是强化团队精神，形成各方通力协作的工作合力。从苏州工业园区课堂上的团队拓展“破冰融合”，到市中本地的实践锻炼，无不体现着团队精神的重要性，通过大家群策群力，献计献策，齐心协力，最终达到了预期目的。要将这种团队精神运用到具体工作中，树立团队意识，培养大局观念，形成全区一盘棋的思想，同时保持谦虚谨慎，多学习别人的长处，全面了解各单位各部门工作职能和工作内容，在开展调查研究、执法检查、视察等活动时，加强与各单位沟通协调，形成工作合力，共同营造良好的工作氛围。

 三、发扬实干和创新精神，实现全过程人民民主“市中样板”。上有天堂，下有苏杭。苏州人凭着敢闯敢拼的实干和创新精神，一张蓝图绘到底，才有了如今犹如苏绣至品般的“双面苏州”：一面是历史文化底蕴深厚的古城，一面是经济发达现代时尚的新城。此次在苏州的域外培训，让我深刻的认识到实干和创新的重要性，立足人大工作，坚持解放思想，强化工作创新，脚踏实地，以实干和创新的精神不断破解工作中的难题。人大工作不是一层不变的，更需要创新监督方式，构建履职阵地，丰富代表活动等。以在我区召开的市人大全过程人民民主基层实践中心（家站室）建设推进现场会为契机，不断完善全过程人民民主研习实践基地建设、副镇长专题报告制度和“人大代表+工会劳动者驿站”等新模式新举措，不断丰富和发展全过程人民民主“市中实践”，努力为新时代现代化强区建设作出新的更大贡献。

年轻干部是党的事业的接班人和生力军，是党的事业继往开来、磅礴发展的重要保证。我们要自觉听从党和人民的召唤，担当使命任务，在“工业强区、产业兴区、城建立区”的建设中踔厉奋发、勇毅前行。

心得3

根据安排，自9月7日起参加了赢在中层—全区年轻干部暨选调生素质能力提升班培训，通过专题讲座、现场教学、域外参访、集中研讨、实践锻炼等多种形式，引导我们年轻干部学理论、拓视野、强信念、淬担当，让我们眼界得以进一步开阔、能力得以进一步提升。短暂的学习培训虽然结束了，但是学习收获的知识和感悟却长久地激励着我。立足岗位，终身学习，不断提高，将是我通过这次学习培训，树立的新的工作坐标。

 一是躬身入局、融入发展，树立“在市中、爱市中、建市中”的主人翁精神。在苏州学习考察时，我们发现不管是老苏州人，还是新苏州人，对家乡强烈的自豪感和认同感令我印象深刻。俗话讲“月是故乡明”，当前市中经济社会发展正处在追赶超越、爬坡过坎的紧要关头，当家乡发展的“接力棒”交到我们手中时，面对千载难逢的机遇、千帆竞发的态势、千钧负重的责任，作为市中的年轻干部更要乘势而上，以“我就是市中”的主人翁精神，争当干事创业的中坚力量、事业发展的中流砥柱，将个人成长融入到市中发展大潮中去，将蓝图愿景干在平常，把事业放在心上，把责任扛在肩上，奋勇争先、敢打敢拼，在履职尽责中展现更大作为。

 二是延伸学习，开阔视野，强化“善学习、增本领、强素质”的长效学习意识。短期的培训只是一个起点，不是深学一次、细研一番就能融会贯通的，不能“浅尝辄止”，而要“细嚼慢咽”，才能把其中的“味道”品出来，才能更好地消化其中的内容。年轻干部要常怀本领恐慌之心，树立终身学习的意识，不断拓宽知识的深度，努力做到知其言更知其义，知其然更知其所以然。要努力养成自觉学习和思考的习惯，把日常学习作为一种工作责任、一种生活方式、一种境界追求，以学坚定理想信念，以学把准政治方向，以学增长能力才干，以学克服本领恐慌。

 三是做好转化，履职尽责，锤炼“重实干、办实事、求实效“的务实工作作风。学思践悟，贵在践行，宏伟蓝图变为现实，关键在行动、根本靠落实。护航强工兴产，助力转型突围，考验着市中干部的能力水平，也检验着市中干部的使命担当。年轻干部要始终坚持实事求是、求真务实，要做到说实话、办实事，察实情、谋实策，出实招、求实效，在工作实践中不断磨练自己。要做起而行之的行动者、不做坐而论道的清谈客，当攻坚克难的奋斗者、不当怕见风雨的泥菩萨，在摸爬滚打中增长才干，在层层历练中积累经验，以锲而不舍、久久为功的精神把常规工作做实、把特色工作做亮，用勤勉实干的工作作风，干出我们年轻干部应有的精气神。